Bizim çalışanlarla yollarımız aslında onların işe başlamadan önce kesişiyor. Bir adayken onlarla buluşuyoruz. Amacımız, onların bu iş deneyimlerinde eşlik edebilmek ve gelişim sürecini beraber yürütmektir. Dolayısıyla, kişinin işe alınması ve daha sonra yerleştirildiği pozisyona olan uyumu ile şirkete olan uyumu için tasarımlar yapıyoruz. Aldığımız on boarding süreçleri ve oryantasyon süreçleri ile birlikte, onların içlerindeki potansiyeli en yüksek seviyede kullanabilmelerini sağlayacak ortamlar ve sistemler yaratmaya çalışıyoruz. Temel amacımız, insan kaynakları olarak kişilerin bu yolculuğunda onlara eşlik edebilmek ve gelecekte gitmek istedikleri yollarda da oraya ulaşabilmelerini sağlayacak sistemleri kurgulayıp hayata geçirmektir. Bunun önemli bir sebebi mevcut. Temelde organizasyonun gitmek istediği bir yön ve bazı hedeflerimiz var. Bu hedeflere ulaşabilmek için çalışanın deneyimini en iyi şekilde yaşayabileceği bir ortam yaratmaya çalışıyoruz.